Wie wir für mehr Innovationskraft sorgen

Wir helfen Ihren Mitarbeitern und Führungskräften, eigene Herangehensweisen rund um Kreativität und Ideenfindung zu entwickeln. Zum Beispiel durch Trainings zur Optimierung der internen Kommunikation, mit kreativen Workshops zur Ideenfindung und mit der Ausbildung einzelner Mitarbeiter zu Innovationsbotschaftern. In konkreten Aufgabenstellungen erarbeiten die Teilnehmer dabei konkrete Lösungen, die zu ihrem Arbeitsalltag passen und üben sich im kreativen Denken. Wir liefern Ihnen wertvolle Impulse, individuelle Coachings und passgenaue Workshops. Dabei gehen wir wie folgt vor:

  • Analyse - Aufnahme der Ist-Situation und Ableitung der Handlungsfelder
  • Beratung - Impulse, Erfahrungswerte und Anforderungen führen zum Konzept
  • Coaching - Einzelcoachings von Schlüsselpersonen im Unternehmen
  • Workshops - Individuelle Formate für Ihre Mitarbeiter-Teams

 

Alle unsere Leistungen sind modular strukturiert und können einzeln gebucht werden. Noch lieber begleiten wir Unternehmen langfristig auf ihrem Weg zu mehr Innovationskraft, um so nachhaltige Veränderungen zum Erfolg führen zu können. 

Die Analyse

Wer etwas verändern will, muss erst mal die aktuelle Situation kennen: Wie funktioniert die Kommunikation in Ihrem Unternehmen? Wie motiviert sind Ihre Mitarbeiter? Wie sind Ihre Mitarbeiter Veränderungen gegenüber eingestellt? Und nicht zuletzt: Tragen die Räumlichkeiten zu einem inspirierenden Arbeitsumfeld bei? In der Analysephase bedienen wir uns sowohl klassischer Methoden wie Mitarbeiterbefragungen, Interviews und Stimmungsbarometer, können aber auch hier direkt mit kreativen Workshop-Methoden wie Design Thinking, Appreciate Inquiry etc. einsteigen. 

 

In der Analyse-Phase betrachten wir den Ist-Zustand Ihres Unternehmens. Auf dieser Basis entscheiden wir dann gemeinsam mit Ihnen über sinnvolle Maßnahmen zur Steigerung der Innovationskultur. 

Beratung & Coaching

Im zweiten Schritt erfolgt eine fundierte Beratung. Welche Möglichkeiten und Problemfelder gibt es? Wo stecken Potenziale zur Verbesserung der Kommunikation zwischen Mitarbeitern und/oder zwischen Führungskräften und Mitarbeitern? An dieser Stelle geben wir gerne auch wertvolle Impulse, wie Sie Ihre Räumlichkeiten inspirierender und motivierender gestalten können. Schon kleine Veränderungen können große Wirkung zeigen, die Kreativität anregen und das Arbeitsklima verbessern.

 

Bei unserer Beratung geht es auch darum, wie Führungskräfte Ihren Mitarbeitern mehr Freiheit und Eigenverantwortung geben können. Welche Möglichkeiten gibt es, Selbstorganisation und eigenverantwortliches Handeln zu fördern? Und vor allem: Wie kann die Wertschätzung für Innovationen verdeutlicht und die Angst vor einem Scheitern genommen werden? Unsere Einzelcoachings begleiten Führungskräfte bei der Einführung einer Innovationskultur und zeigen Möglichkeiten der internen Kommunikation auf.  

Agentur Kommunikationsberatung Heidelberg

Kontakt

freiraum Agentur GmbH

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69117 Heidelberg

 

Tel: (+49) 6221- 6582604

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Sitz der Gesellschaft: Heidelberg

Amtsgericht Mannheim: HRB 712099

Geschäftsführung: Lisa O'Connor-The

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Machen Sie den ersten Schritt zu mehr Inspiration & Kreativität für Ihr Unternehmen und rufen Sie uns an oder schreiben Sie uns eine E-Mail. Wir freuen uns auf Ihre Anfrage.